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OYO酒店凌震文：员工规模已超万人，未来能超两万人

admin 2019/09/23 互联网 123℃

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9[db:标签]22[db:标签]，OYO酒店中国首席人力资源官凌振文最近在2019年最佳东方峰会论坛上透露，截至目前，OYO酒店拥有10,000多名员工。预计到2020年底，这一数字将超过20,000。

OYO的人力资源战略的快速扩张尤为重要，凌振文说：“中国的中型单人酒店规模巨大，多达数十家数以百万计的客房，秉承赋予业主完全权力的愿景，一方面，我们将通过人与人之间的温度接触，加强地面力量，无论是从以前的造访，开发还是日常运营，沟通，到提供更好的服务所有者；另一方面，在大数据人工智能中酒店行业正在发生根本性的变化，因此我们将想象空间留给了尽可能大的空间，在酒店的内部管理中引入了许多技术，从而提高了运营效率，并引领整个行业的转型。”

公司和管理者应如何面对机遇与挑战并存的时代？凌振文的重点是“快话优先”。

据凌振文介绍，进入中国20个月后，OYO Hotels全面实施了人才本地化战略。目前，从一线和二线城市到三线和四线，全国只有8000人。下沉的县城和村庄将不得不招募数千人。截至目前，OYO Hotel拥有10,000多名员工，预计到2020年底将超过20,000名。二，三，四线城市。

OYO酒店业务也发展很快。它进入中国已有20个月，覆盖了全国300多个城市，共有13,000家酒店和590,000间客房。

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